Vanwege zwangerschapsverlof is een organisatie in de publieke sector op zoek naar een ervaren webmanager die het team tijdelijk kan ondersteunen. Jij draagt zorg voor het ontwikkelen, onderhouden en inrichten van de verschillende websites van de organisatie. Door jouw inzet kunnen gebruikers de juiste informatie vinden en gemakkelijk hun weg vinden op de domeinen van de organisatie. Je ziet behoeftes van gebruikers en creëert een optimale omgeving om aan deze behoeftes te voldoen. Jouw takenpakket ziet er als volgt uit: - Het beheren en ontwikkelen van corporate websites, maar ook het intranet en andere domeinen binnen de organisatie. Je zorgt ervoor dat de websites functioneel en up-to-date zijn met oog op de gemaakte contentstrategie en in lijn met het websitebeleid. - Het analyseren en optimaliseren van pagina’s, inhoudsstructuur en functionaliteiten binnen de verschillende domeinen van de organisatie. Je werkt aan het goed bereiken van de verschillende gebruikers. Aan de hand van data weet jij verbeterpunten te benoemen wat betreft de vindbaarheid en effectiviteit van content, de structuur van pagina’s en diverse andere KPI’s. - Het adviseren van collega’s over de inzet van online platformen. Jij weet wat mogelijk is en wat het beste werkt. Dit vertaal je in een advies richting collega’s, ook als het gaat om relevante wet- en regelgeving.