Senior Front-End Developer React
Senior Front-End Developer React
Senior Front-End Developer React
Senior Front-End Developer React
Dit is jouw kans om deel uit te maken van een nieuw en ambitieus consultancy bureau!
Dit is jouw kans om deel uit te maken van een nieuw en ambitieus consultancy bureau!
Dit is jouw kans om deel uit te maken van een nieuw en ambitieus consultancy bureau!
Dit is jouw kans om deel uit te maken van een nieuw en ambitieus consultancy bureau!
Waar we naar op zoek zijn
Waar we naar op zoek zijn
Waar we naar op zoek zijn
Over deze vacature
Inleiding
Wij zijn per direct zoek naar een ervaren Senior Front-End Developer React die graag uitgedaagd wordt in grote en complexe projecten en als team lead de leiding kan nemen.
Wij zijn per direct zoek naar een ervaren Senior Front-End Developer React die graag uitgedaagd wordt in grote en complexe projecten en als team lead de leiding kan nemen.
Wij zijn per direct zoek naar een ervaren Senior Front-End Developer React die graag uitgedaagd wordt in grote en complexe projecten en als team lead de leiding kan nemen.
Wat we zoeken
Voor één van onze klanten in de luchtvaartsector, zijn wij op zoek naar iemand die beschikt over de benodigde vaardigheden om onze klant te adviseren op de beste weg naar succes. Je bent een teamspeler met een proactieve instelling en klaar om verantwoordelijkheid te nemen voor een project. Ben jij klaar voor de uitdaging?
Voor één van onze klanten in de luchtvaartsector, zijn wij op zoek naar iemand die beschikt over de benodigde vaardigheden om onze klant te adviseren op de beste weg naar succes. Je bent een teamspeler met een proactieve instelling en klaar om verantwoordelijkheid te nemen voor een project. Ben jij klaar voor de uitdaging?
Voor één van onze klanten in de luchtvaartsector, zijn wij op zoek naar iemand die beschikt over de benodigde vaardigheden om onze klant te adviseren op de beste weg naar succes. Je bent een teamspeler met een proactieve instelling en klaar om verantwoordelijkheid te nemen voor een project. Ben jij klaar voor de uitdaging?
Kerncompetenties
Je droomt JavaScript.
React, Angular of Vue zijn enkele van jouw belangrijkste troeven.
Je houdt ervan om deel te nemen aan de creatie van design systemen en het implementeren van component libraries, terwijl je mooie interfaces levert.
Je weet hoe je de beste tech stack kunt kiezen terwijl je zorgt voor een prettige en efficiënte gebruikerservaring.
Ten slotte omarm je greenfield-projecten en ben je klaar om de leiding te nemen!
Je droomt JavaScript.
React, Angular of Vue zijn enkele van jouw belangrijkste troeven.
Je houdt ervan om deel te nemen aan de creatie van design systemen en het implementeren van component libraries, terwijl je mooie interfaces levert.
Je weet hoe je de beste tech stack kunt kiezen terwijl je zorgt voor een prettige en efficiënte gebruikerservaring.
Ten slotte omarm je greenfield-projecten en ben je klaar om de leiding te nemen!
Je droomt JavaScript.
React, Angular of Vue zijn enkele van jouw belangrijkste troeven.
Je houdt ervan om deel te nemen aan de creatie van design systemen en het implementeren van component libraries, terwijl je mooie interfaces levert.
Je weet hoe je de beste tech stack kunt kiezen terwijl je zorgt voor een prettige en efficiënte gebruikerservaring.
Ten slotte omarm je greenfield-projecten en ben je klaar om de leiding te nemen!
Persoonlijke kenmerken
Je past perfect in onze cultuur.
Goede communicatieve vaardigheden. Onze klanten verwachten dat je kunt uitleggen wat, hoe en wanneer; jij bent de expert.
Advieservaring is altijd welkom, maar niet vereist. Zolang je maar weet hoe je de klant kunt adviseren en begeleiden bij hun uitdagingen.
Je past perfect in onze cultuur.
Goede communicatieve vaardigheden. Onze klanten verwachten dat je kunt uitleggen wat, hoe en wanneer; jij bent de expert.
Advieservaring is altijd welkom, maar niet vereist. Zolang je maar weet hoe je de klant kunt adviseren en begeleiden bij hun uitdagingen.
Je past perfect in onze cultuur.
Goede communicatieve vaardigheden. Onze klanten verwachten dat je kunt uitleggen wat, hoe en wanneer; jij bent de expert.
Advieservaring is altijd welkom, maar niet vereist. Zolang je maar weet hoe je de klant kunt adviseren en begeleiden bij hun uitdagingen.
Wat we je bieden
Een werkomgeving die is afgestemd op jouw talenten, zodat jij het beste uit jezelf kunt halen. Dit is hoe we dat doen:
Wat we je bieden
Een werkomgeving die is afgestemd op jouw talenten, zodat jij het beste uit jezelf kunt halen. Dit is hoe we dat doen:
Wat we je bieden
Een werkomgeving die is afgestemd op jouw talenten, zodat jij het beste uit jezelf kunt halen. Dit is hoe we dat doen:
Wat we je bieden
Een werkomgeving die is afgestemd op jouw talenten, zodat jij het beste uit jezelf kunt halen. Dit is hoe we dat doen:
Wat je kunt verwachten
Het sollicitatieproces
Intake / het eerste gesprek
De intake is een kort gesprek van 30 minuten om elkaar te leren kennen. In een videogesprek kijken we ernaar uit om te horen wat je wensen en ambities zijn en wat je zoekt in een baan en werkgever. We zullen meer over onszelf vertellen en uitleggen waar we naar op zoek zijn.
De technische beoordeling
Tijdens de technische beoordeling duiken we dieper in op je technische talent voor de functie waarop je solliciteert. Als designer gaat het misschien wel over designsystemen & AI en als developer vragen we je met ons samen te programmeren. Je hoeft je hier trouwens niet op voor te bereiden.
Het tweede gesprek
Voordat we besluiten om samen te gaan werken, willen we je graag persoonlijk ontmoeten. We zullen elkaar ontmoeten op ons kantoor, waar we een informeel gesprek zullen hebben over jou, over de cultuur van Koodin en leggen we meer gedetailleerd uit hoe de dingen bij ons geregeld zijn.
Het aanbod
Wanneer we beide een goed gevoel bij een samenwerking hebben, doen we je een aanbod. Heb je daarna nog vragen? Over je contract of andere Koodin gerelateerde onderwerpen? Dan plannen we een video-call in om je vragen te beantwoorden. Daarna verwelkomen we je heel graag in ons team.
Klaar voor de volgende stap?
We horen graag van je.
What to expect
The application process
Intake / het eerste gesprek
De intake is een kort gesprek van 30 minuten om elkaar te leren kennen. In een videogesprek kijken we ernaar uit om te horen wat je wensen en ambities zijn en wat je zoekt in een baan en werkgever. We zullen meer over onszelf vertellen en uitleggen waar we naar op zoek zijn.
De technische beoordeling
Tijdens de technische beoordeling duiken we dieper in op je technische talent voor de functie waarop je solliciteert. Als designer gaat het misschien wel over designsystemen & AI en als developer vragen we je met ons samen te programmeren. Je hoeft je hier trouwens niet op voor te bereiden.
Het tweede gesprek
Voordat we besluiten om samen te gaan werken, willen we je graag persoonlijk ontmoeten. We zullen elkaar ontmoeten op ons kantoor, waar we een informeel gesprek zullen hebben over jou, over de cultuur van Koodin en leggen we meer gedetailleerd uit hoe de dingen bij ons geregeld zijn.
Het aanbod
Wanneer we beide een goed gevoel bij een samenwerking hebben, doen we je een aanbod. Heb je daarna nog vragen? Over je contract of andere Koodin gerelateerde onderwerpen? Dan plannen we een video-call in om je vragen te beantwoorden. Daarna verwelkomen we je heel graag in ons team.
Klaar voor de volgende stap?
We horen graag van je.
What to expect
The application process
Intake / het eerste gesprek
De intake is een kort gesprek van 30 minuten om elkaar te leren kennen. In een videogesprek kijken we ernaar uit om te horen wat je wensen en ambities zijn en wat je zoekt in een baan en werkgever. We zullen meer over onszelf vertellen en uitleggen waar we naar op zoek zijn.
De technische beoordeling
Tijdens de technische beoordeling duiken we dieper in op je technische talent voor de functie waarop je solliciteert. Als designer gaat het misschien wel over designsystemen & AI en als developer vragen we je met ons samen te programmeren. Je hoeft je hier trouwens niet op voor te bereiden.
Het tweede gesprek
Voordat we besluiten om samen te gaan werken, willen we je graag persoonlijk ontmoeten. We zullen elkaar ontmoeten op ons kantoor, waar we een informeel gesprek zullen hebben over jou, over de cultuur van Koodin en leggen we meer gedetailleerd uit hoe de dingen bij ons geregeld zijn.
Het aanbod
Wanneer we beide een goed gevoel bij een samenwerking hebben, doen we je een aanbod. Heb je daarna nog vragen? Over je contract of andere Koodin gerelateerde onderwerpen? Dan plannen we een video-call in om je vragen te beantwoorden. Daarna verwelkomen we je heel graag in ons team.
Klaar voor de volgende stap?
We horen graag van je.
Wat je kunt verwachten
Het sollicitatieproces
Intake / het eerste gesprek
De intake is een kort gesprek van 30 minuten om elkaar te leren kennen. In een videogesprek kijken we ernaar uit om te horen wat je wensen en ambities zijn en wat je zoekt in een baan en werkgever. We zullen meer over onszelf vertellen en uitleggen waar we naar op zoek zijn.
De technische beoordeling
Tijdens de technische beoordeling duiken we dieper in op je technische talent voor de functie waarop je solliciteert. Als designer gaat het misschien wel over designsystemen & AI en als developer vragen we je met ons samen te programmeren. Je hoeft je hier trouwens niet op voor te bereiden.
Het tweede gesprek
Voordat we besluiten om samen te gaan werken, willen we je graag persoonlijk ontmoeten. We zullen elkaar ontmoeten op ons kantoor, waar we een informeel gesprek zullen hebben over jou, over de cultuur van Koodin en leggen we meer gedetailleerd uit hoe de dingen bij ons geregeld zijn.
Het aanbod
Wanneer we beide een goed gevoel bij een samenwerking hebben, doen we je een aanbod. Heb je daarna nog vragen? Over je contract of andere Koodin gerelateerde onderwerpen? Dan plannen we een video-call in om je vragen te beantwoorden. Daarna verwelkomen we je heel graag in ons team.
Klaar voor de volgende stap?
We horen graag van je.
Geïnteresseerd?
Leuk! Dan horen we graag van je! We zijn benieuwd naar je wensen, je visie en waarom je bij ons wil komen ondernemen.
of bel naar:
+31 6 27421295
Geïnteresseerd?
Leuk! Dan horen we graag van je! We zijn benieuwd naar je wensen, je visie en waarom je bij ons wil komen ondernemen.
of bel naar:
+31 6 27421295
Geïnteresseerd?
Leuk! Dan horen we graag van je! We zijn benieuwd naar je wensen, je visie en waarom je bij ons wil komen ondernemen.
of bel naar:
+31 6 27421295
Geïnteresseerd?
Leuk! Dan horen we graag van je! We zijn benieuwd naar je wensen, je visie en waarom je bij ons wil komen ondernemen.
of bel naar:
+31 6 27421295
B2. Amsterdam
John M. Keynesplein 12-46,
1066 EP Amsterdam
Volg ons op LinkedIn voor updates
B2. Amsterdam
John M. Keynesplein 12-46,
1066 EP Amsterdam
Volg ons op LinkedIn voor updates
B2. Amsterdam
John M. Keynesplein 12-46,
1066 EP Amsterdam
Volg ons op LinkedIn voor updates
B2. Amsterdam
John M. Keynesplein 12-46,
1066 EP Amsterdam
Volg ons op LinkedIn voor updates